MOBBİNG

Son zamanlarda daha sık duymaya başladığımız bir terimin anlamı; İş hayatında meydana gelen, bir kişi veya grup tarafından hedefte olan kişiye yöneltilen, kişiyi yardımsız ve korumasız bırakan düşmanca davranışların tümü.

Uğramayan var mı? diye düşünmemek elde değil. Erkekler aleni, kadınlar gizli yapıyorlarmış. Türkçesiyle baskı ve entrika diye özetlemek mümkün.

Neler mi yapılıyor? Bağırma, masa yumruklama ve tekmeleme, isim takma, sırt çevirme, dedikodu yapma, iftira atma, taciz, kişiyi aciz ve geçimsiz göstermek...

Ne uğruna yapılıyor? Kendini göstermeyi ve iletişimi engellemek, sosyal statüyü sarsmak, kişisel itibarı sarsmak, yaşam kalitesini düşürmek, kariyer imkanına engel olmak ve en önemlisi kişinin sağlığını bozmak...

Şu aşamada Kanun'lar da açık bir tanımı yokmuş. Genelde yapanların patron ve yöneticiler, yada bunların desteklediği kişiler olması sebebiyle işyerinde şikayet edeceğiniz bir merci de yok.

Size uygulanıp uygulanmadığını merak edenler için aşağıda bazı sorularına yer verdiğimiz; anket de sorulan ve Örgütsel Yıldırma Ölçeğinde yer alan maddelerden bir kaçının bir arada olması gerekiyormuş;

Halen çalıştığınız kurumda son 6 ay veya öncesinden bugüne kendinizi gösterme olanaklarınız Diğer çalışanların yanında kasıtlı olarak sizi rencide edici tavırlar sergilendi mi?
Diğer çalışanlardan bir ya da birkaçının sizinle iletişime bilinçli olarak kapalı olduğunu hissettiniz mi?
Varlığınızın görmezden gelindiği ya da fikirlerinizi beyan etmenizin engellendiği oluyor mu?
İşinizi tam, doğru ve zamanında yaptığınızda dahi kasıtlı olarak olumsuz eleştirildiğiniz oluyor mu?
Çalışma alanınızın (ofis, masa, işle ilgili gereçler veya görev yeri anlamında) sizinle aynı düzeydeki çalışanlara göre daha kısıtlı veya dezavantajlı olarak tahsis edildiğini hissettiniz mi?
Hakkınızda asılsız dedikodu veya iftiralar üretiliyor mu?
Sözlü ya da yazılı olarak tehditler aldınız mı?
Başkalarının hatalarından dahi sizin sorumlu tutulduğunuz oluyor mu?
Kapasitenizin ya da görev tanımınızın dışında (vasıflarınız ya da pozisyonunuzla ilgisi olmayan, bunların çok üstünde ya da altında) işler size bilinçli olarak veriliyor mu?
İş yerinizde hissettiğiniz psikolojik baskı nedeniyle işe gitmek istemediğiniz günler oluyor mu?
İş yerinizde maruz kaldığınız olumsuz tutum ve davranışlar sağlığınızı ya da uyku düzeninizi olumsuz etkiliyor mu?
Size verilen görevler için gerçekçi olmayan bitirme süreleri isteniyor mu?
Başarılarınız küçümsenip sözünüz kasıtlı olarak kesiliyor mu?
Üst yönetime karşı hak etmediğiniz halde üstleriniz ya da diğer çalışanlar tarafından olumsuz lanse edildiğiniz/kötülendiğiniz oluyor mu?
İş yerinde sözlü ya da fiili cinsel tacize maruz kaldınız mı?
Çalıştığınız kurum tarafından organize edilen aktivitelerden mahrum bırakıldığınız oldu mu?
İş yerinde karşılaşılan problemlerin sebebi sizmişsiniz gibi davranıldığı oluyor mu?
Halen çalıştığınız iş yerinde son 6 ay içerisinde bundan önceki sorularda bahsi geçen davranışlardan bir ya da birkaçının bilinçli ve sürekli olarak size veya diğer çalışanlara uygulandığına tanık oldunuz mu?
Halen çalıştığınız kurumdaki tüm imkanları sunan başka bir iş fırsatı olsa işinizden ayrılır mıydınız?
Psikolojik şiddete uğradığınız ya da diğer çalışanların uğradığını düşündüğünüz zamanlarda bu en çok kim tarafından yapılıyordu/yapılıyor?
İş yerinizde psikolojik saldırıya uğradığınızda ne yaptınız ya da uğrayanların tepkisi ne oldu?
Seçiniz yapan kişiyle konuşma hiçbir şey başka pozisyona veya görev yerine tayin talebi görmezden gelme üstlere şikayet hukuki yollara başvurma bu tür baskılara iş yerimizde maruz kalınmıyor?